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Mi Sistema de Gestión

Gestor documental

Distribución de documentos en las carpetas de referencia.

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Gestor Procesos Necesarios

DIRECCION Y PLANIFICACION ESTRATEGIA

GESTIÓN DE ELEMENTOS DE APOYO

GESTIÓN DE ADMINISTRACIÓN Y COMPRAS

GESTIÓN AMBIENTAL

GESTIÓN SST

GESTIÓN COMERCIAL Y ATENCIÓN AL CLIENTE

GESTIÓN DE PRODUCCIÓN Y PRESTACIÓN DE SERVICIO

Gestor de Riesgos

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CODIGO RIESGO PARTE INTERESADA REQUISITO CUESTIÓN ASOCIADA
Rpi01 Proceso de deshomologación de Clientes DIRECCION Requisito normativos ISO 9001:2015, … Certificación de Sistemas
Control operacional en la gestión de los residuos Ambiental
Control operacional en la gestión de los recursos Ambiental
CLIENTES Sistemas G Certificados Acreditados Certificación de Sistemas
Rpi02 Incumplimiento de requisitos funcionales (NC) CLIENTES Cumplimiento de plazos (ON TIME) Desempeño
CLIENTES Cumplimiento de requisitos (ON QUALITY) Desempeño
Rpi03 Sanciones económicas DIRECCION Cumplimiento de la legislación Regulatorio
Control operacional en la gestión de los residuos Ambiental
Actualización de los requisitos legales ambientales Ambiental
ADMINISTRACIÓN Cumplimiento legal Regulatorio
Cumplimiento Requisitos Legal Reglamentarios Regulatorio
Cumplimiento Requisitos Legal Ambientales Regulatorio
Rpi04 Deshomologaciones y/o inhabilitaciones ADMINISTRACIÓN Cumplimiento legal Regulatorio
Rpi05 Incumplimientos de los objetivos y perdida de competitividad DIRECCION Cumplimiento de Objetivos Cuantitativos Política, Objetivo y Estrategia
Rpi06 Uso inadecuado de la información confidencial y daño de competitividad DIRECCION Confidencialidad de la Información Seguridad Información
EMPLEADOS Protección de DATOS de CARÁCTER PERSONAL (Empleados) Seguridad Información
PROVEEDORES Protección de Datos de Caracter Personal (Proveedores) Seguridad Información
CLIENTES Protección de Datos de Caracter Personal (Clientes) Seguridad Información
Rpi07 Perdida de crédito y capacidad de crecimiento – sostenibilidad DIRECCION Cumplimiento de Objetivos Cuantitativos Política, Objetivo y Estrategia
DIRECCION Disponibilidad financiera Recursos
DIRECCION Equilibrio presupuestario Recursos
EMPLEADOS Estabilidad laboral Estructura Organizativa
Rpi08 Perdida económica. Quiebra técnica. Desactualización de proyectos por suministros. DIRECCION Cumplimiento de Objetivos Cuantitativos Política, Objetivo y Estrategia
EMPLEADOS Estabilidad laboral Estructura Organizativa
Rpi09 Perdida de recursos productivo y capacidad DIRECCION Continuidad de negocio Desempeño
CLIENTES Interlocución adecuada en terminos técnicos Conocimiento
CLIENTES Cumplimiento de plazos (ON TIME) Desempeño
CLIENTES Cumplimiento de requisitos (ON QUALITY) Desempeño
Rpi10 Perdida de capacidad de servicio o productiva DIRECCION Continuidad de negocio Desempeño
CLIENTES Cumplimiento de plazos (ON TIME) Desempeño
CLIENTES Cumplimiento de requisitos (ON QUALITY) Desempeño
Rpi11 Desmotivación y falta de implicación, con perdida de capacidad productiva EMPLEADOS Variables productivas, incentivos o promociones Estructura Organizativa
EMPLEADOS Atención frente a consultas y requerimientos Desempeño
EMPLEADOS Cumplimiento de plazos administrativos Estructura Organizativa
EMPLEADOS Atención frente requistios de mejora formativa Conocimiento
Rpi12 Denuncias y sanciones administrativas DIRECCION Cumplimiento de la legislación Regulatorio
DIRECCION Control operacional en la gestión de los residuos Ambiental
DIRECCION Actualización de los requisitos legales ambientales Ambiental
ADMINISTRACIÓN Cumplimiento legal Regulatorio
Rpi13 Errores en la producción y/o prestación de servicio por uso inadecudado de equipos DIRECCION Mantenimiento de las infraestructuras y seguridad de la información Seguridad Información
EMPLEADOS Atención frente a consultas y requerimientos Desempeño
EMPLEADOS Conformidad de las infraestructuras para el desempeño operacional Recursos
EMPLEADOS Conformidad de las infraestructuras para el desempeño ambiental Ambiental
Rpi14 Errores en la producción y/o servicio por falta de competencia y entrenamiento EMPLEADOS Atención frente a consultas y requerimientos Desempeño
EMPLEADOS Formación e información adecuada para el correcto desempeño Desempeño
EMPLEADOS Integración y acceso a las competencias general (quien hace que) Recursos
EMPLEADOS Atención frente requistios de mejora formativa Conocimiento
Rpi15 Concentración de la facturación en pocos clientes. CLIENTES Disponibilidad de personal con capacidad según requisitos Conocimiento
Rpi16 Incidencias en la producción y/o servicio asociadas al suministro PROVEEDORES Cumplimiento de compromisos contractuales Desempeño
PROVEEDORES Conformidad de pedidos Desempeño
PROVEEDORES Conformidad documental asociada a pedidos Ambiental
PROVEEDORES Conformidad en la disponibilidad de entregas Regulatorio
Rpi17 Perdida de oportunidad comercial por mala reputación DIRECCION Control operacional en la gestión de los residuos Ambiental
DIRECCION Control operacional en la gestión de los recursos Ambiental
ENTORNO SOCIAL Imagen de Marca conforme y reconocida Sectorial Economico
ENTORNO SOCIAL Responsabilidad Social Político y Social
Rpi18 Perdida de oportunidades comerciales por precio CLIENTES Adecuación a Presupuestos Competencia y Mercado
Rpi19 Perdida de oportunidades comerciales por respuesta CLIENTES Agilidad y Capacidad en la respuesta Desempeño
Rpi20 Errores en la tramitación de pedido y traslados de requisitos funcionales / contractuales CLIENTES Cumplimiento de plazos (ON TIME) Desempeño
CLIENTES Cumplimiento de requisitos (ON QUALITY) Desempeño
Rpi21 Incidencias, quejas y/o reclamaciones por plazos CLIENTES Cumplimiento de plazos (ON TIME) Desempeño
CLIENTES Maximas garatias de prestación de servicio bajo estandares establecidos Conocimiento
Rpi22 Incidencias, quejas y/o reclamaciones por calidad CLIENTES Cumplimiento de requisitos (ON QUALITY) Desempeño
CLIENTES Maximas garatias de prestación de servicio bajo estandares establecidos Conocimiento
Rpi23 Perdida de oportunidades comerciales por oferta CLIENTES Adecuación a Presupuestos Competencia y Mercado
CLIENTES Variedad en la gama de servicios y/o productos Conocimiento
CLIENTES Relación calidad – precio mejorada Competencia y Mercado
Rpi24 Perdida de oportunidades comerciales por innovación CLIENTES Variedad en la gama de servicios y/o productos Conocimiento
CLIENTES Novedades e innovación Tecnológico
Rpi25 Perdida de oportunidades comerciales por no disponibilidad de equipo técnico CLIENTES Disponibilidad de personal con capacidad según requisitos Conocimiento
Rpi26 Perdida de oportunidades comerciales globales DIRECCION Cumplimiento de Objetivos Cuantitativos Política, Objetivo y Estrategia
Rpi27 Incidentes de Seguridad de la Información DIRECCION Confidencialidad de la Información Seguridad Información
DIRECCION Continuidad de negocio Desempeño
DIRECCION Mantenimiento de las infraestructuras y seguridad de la información Seguridad Información
EMPLEADOS Conformidad de las infraestructuras y sistema para el correcto desempeño en SST Seguridad Laboral
EMPLEADOS Protección de DATOS de CARÁCTER PERSONAL (Empleados) Seguridad Información
PROVEEDORES Protección de Datos de Caracter Personal (Proveedores) Seguridad Información
CLIENTES Protección de Datos de Caracter Personal (Clientes) Seguridad Información
Rpi28 Incidentes de Seguridad Ambiental DIRECCION Aplicación de unas Buenas Practicas de Gestión (Control de Emergencias) Ambiental
EMPLEADOS Atención frente requistios de mejora formativa Conocimiento
EMPLEADOS Conformidad de las infraestructuras para el desempeño ambiental Ambiental
Rppi.01.1 Incidentes Seguridad con baja F(Factores Sociales) EMPLEADOS Factores sociales (Carga de trabajo, liderazgo y/o cultura) Peligros
Rppi.01.2 Incidentes Seguridad sin baja F(Factores Sociales) EMPLEADOS Factores sociales (Carga de trabajo, liderazgo y/o cultura) Peligros
Rppi.02.1 Incidentes Seguridad con baja F(Infraestructuras) EMPLEADOS Actividades, situaciones rutinarias y no rutinarias asociadas a ( (infraestructuras e instalaciones, condiciones físicas) Peligros
Rppi.02.2 Incidentes Seguridad sin baja F(Infraestructuras) EMPLEADOS Actividades, situaciones rutinarias y no rutinarias asociadas a ( (infraestructuras e instalaciones, condiciones físicas) Peligros
Rppi.03.1 Incidentes Seguridad con baja F(Equipos) EMPLEADOS Actividades, situaciones rutinarias y no rutinarias asociadas a (equipos, materiales y sustancias) Peligros
Rppi.03.2 Incidentes Seguridad sin baja F(Equipos) EMPLEADOS Actividades, situaciones rutinarias y no rutinarias asociadas a (equipos, materiales y sustancias) Peligros
Rppi.04.1 Incidentes Seguridad con baja F(Emergencias) EMPLEADOS Situaciones de emergencias potenciales Peligros
Rppi.04.2 Incidentes Seguridad sin baja F(Emergencias) EMPLEADOS Situaciones de emergencias potenciales Peligros
Rppi.05.1 Incidentes Seguridad con baja F(Incidentes pasados) EMPLEADOS Incidentes pasados Peligros
Rppi.05.2 Incidentes Seguridad sin baja F(Incidentes pasados) EMPLEADOS Incidentes pasados Peligros
Rppi.06.1 Incidentes Seguridad con baja F(Accesos) EMPLEADOS Accesos al lugar del trabajo Peligros
Rppi.06.1 Incidentes Seguridad con baja F(Accesos_Itineres) EMPLEADOS Accesos al lugar del trabajo Peligros
Rppi.06.1 Incidentes Seguridad con baja F(Accesos_Itineres) PROVEEDORES Accesos al lugar del trabajo Peligros
Rppi.06.1 Incidentes Seguridad con baja F(Accesos_Itineres) ENTORNO SOCIAL Accesos al lugar del trabajo Peligros
Rppi.06.1 Incidentes Seguridad con baja F(Accesos_Itineres) CLIENTES Accesos al lugar del trabajo Peligros
Rppi.06.2 Incidentes Seguridad sin baja F(Accesos) EMPLEADOS Accesos al lugar del trabajo Peligros
Rppi.06.2 Incidentes Seguridad sin baja F(Accesos_Itineres) EMPLEADOS Accesos al lugar del trabajo Peligros
Rppi.06.2 Incidentes Seguridad sin baja F(Accesos_Itineres) PROVEEDORES Accesos al lugar del trabajo Peligros
Rppi.06.2 Incidentes Seguridad sin baja F(Accesos_Itineres) ENTORNO SOCIAL Accesos al lugar del trabajo Peligros
Rppi.06.2 Incidentes Seguridad sin baja F(Accesos_Itineres) CLIENTES Accesos al lugar del trabajo Peligros
Rppi.07.1 Incidentes Seguridad con baja F(Desarrollo operaciones) EMPLEADOS Desarrollo de operaciones Peligros
Rppi.07.2 Incidentes Seguridad sin baja F(Desarrollo operaciones) EMPLEADOS Desarrollo de operaciones Peligros
Rppi.08.1 Incidentes Seguridad con baja F(Actividades indirectas) EMPLEADOS Actividades indirectas Peligros
Rppi.08.2 Incidentes Seguridad sin baja F(Actividades indirectas) EMPLEADOS Actividades indirectas Peligros
Rppi.09.1 Incidentes Seguridad con baja F(Cambios SST) EMPLEADOS Cambios en el SST Peligros
Rppi.09.2 Incidentes Seguridad sin baja F(Cambios SST) EMPLEADOS Cambios en el SST Peligros
Rppi.10.1 Incidentes Seguridad con baja F(Conocimiento SST) EMPLEADOS Cambios en el conocimiento del SST Peligros
Rppi.10.2 Incidentes Seguridad sin baja F(Conocimiento SST) EMPLEADOS Cambios en el conocimiento del SST Peligros

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Gestor de Elementos de Apoyo: Competencias

 

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Relación de documentos del Sistema de Gestión

SISTEMA

Con acceso a cada documento, el visor de PDF emerge en ventana adjunta.

Información documentada (Texto restringido)

PROCEDIMIENTOS OPERATIVOS

INSTRUCCIONES TÉCNICAS

Po00 POLITICAS
PoSGCa Gestión de Calidad (Ca) ITSGCa01 Directrices Gestion de Calidad
PoSGAm Gestión Ambiental (Am) ITSGAm01 Directrices Gestion Ambiental
PoSGSST Gestión Seguridad y Salud en el Trabajo (SST)
CONTEXTO

Con acceso a cada documento, el visor de PDF emerge en ventana adjunta.

Información documentada (Texto restringido)

Contexto Organizativo
DS1102 Listado cuestiones interés requisitos PI
DS1201 Listado identificación partes interesadas
DS1203 Listado identificacion requisitos partes interesadas
DS1204 Listado identificacion necesidades expectativas RQ PI

 

Referencias Legales y Reglamentarias
DS1401 Listado Referencias Legales
DS1402 Ficha Referencia Legal

 

MEJORA

Información documentada (Texto restringido)

Con acceso a cada documento, el visor de PDF emerge en ventana adjunta.

Identificación y evaluación de Oportunidades
DS6101 Listado Identificación y Evaluación Oportunidades
DS6102 Listado Identificación Oportunidades RQ PI
DS6103 Listado Identificación Oportunidades RQ PR
DS6104 Listado Criterios Evaluación Oportunidades

 

Identificación de incidencias, incidentes y no conformidades
DS6201 Listado Incidencias

 

Listado de Auditorías
DDS6301 Listado Diagnósticos y Auditorías

 

Listado de informes de Reevisión por la Dirección
DS6401 Listado Relación Revisiones Sistema

 

ESTRATEGIA

Información documentada (Texto restringido)

Con acceso a cada documento, el visor de PDF emerge en ventana adjunta.

Relación de Acciones Planificadas (Formación, Cambios, Mejora, Correctivas)
DS7101 Listado Acciones Planificadas
DS7102 Listado AP Trazabilidad Estratégica (Riesgos)
DS7103 Listado AP Informe Trazabilidad (Oportunidades)

 

Relación identificación de Objetivos Estratégicos
DS7201 Listado Objetivos
DS7202 Listado Objetivos Trazabilidad Estratégica (Riesgos)
DS7203 Listado Objetivos Trazabilidad (Oportunidades)
Evaluación Satisfacción de Clientes

Información documentada (Texto restringido)

Evaluación Satisfacción Clientes: Gráficos

Evalúa el grado de adecuación de la oferta comercial Invalid ShortCode...! Evalúa la agilidad de los trámites administrativos Invalid ShortCode...!
Evalúa el grado de cumplimiento del servicio y/o producto prestado Invalid ShortCode...! ¿Recomendaría nuestro servicio y/o productos? Invalid ShortCode...!
¿Qué tres característica de nuesto servicio son las más importante para usted? Invalid ShortCode...!
Consultas y sugerencias
Incidencias
Notificaciones Sistema de Gestión SST

Por favor, rellena el formulario correspondiente a cada caso:

Formulario "Notificación de actos y condiciones inseguras"
Identificación ACI Localidad

Identificación de Actos y Condiciones Inseguras (ACIs)


Formulario "Notificación de incidentes de seguridad y preanálisis de causas"
Incidentes SST Localidad

Notificación de Incidentes SST y Preanálisis de Causas


Formulario "Consulta y Participación SGSST"
Participación trabajadores SGSST

Participación SGSST

La organización, establece, implementa y mantiene procesos para la participación de los trabajadores a todos los niveles y funciones aplicables para la mejora del sistema de gestión de la SST.

La organización enfatiza la participación de los trabajadores no directivos sobre los siguientes aspectos:

  • la determinación de los mecanismos para su consulta y participación;
  • la identificación de los peligros y la evaluación de los riesgos y oportunidades;
  • la determinación de acciones para eliminar los peligros y reducir los riesgos para la SST;
  • la de los requisitos de competencia, las necesidades de formación, la formación y la evaluación de la formación;
  • la información se necesita comunicar y cómo hacerlo;
  • la determinación de medidas de control y su implementación y uso eficaces;
  • la investigación de los incidentes y no conformidades y la determinación de las acciones correctivas.

Formulario "Evaluación Condiciones Laborales"
Evaluación Condiciones Laborales

Evaluación Condiciones Laborales

Con el fin de mejorar la calidad de nuestros procesos, precisamos conocer su conocimientos sobre la cuestión analizada. Para ello hemos preparado un breve cuestionario, que les estaríamos enormemente agradecidos que completasen. Por favor indique «Correcto», «Mejorable», «Deficiente» o «Muy deficiente» para cada pregunta planteada.

Puede igualmente incluir en el campo de «OBSERVACIONES» cualquier información que le sea relevante transmitirnos y que nos ayude a mejorar. 

Puede completar el presente cuestionario de forma anónima, indicando en el campo "Nombre", por ejemplo,  "Claro"


Condiciones de segridad

Evalúa cada uno de los siguientes elementos


Condiciones de segridad

Evalúa cada uno de los siguientes elementos


Condiciones ambientales

Evalúa cada uno de los siguientes elementos


Optimización y carga de trabajo

Evalúa cada uno de los siguientes elementos


Política de privacidad

Los datos facilitados a través de este formulario serán tratados de acuerdo a lo establecido en nuestra Política de Privacidad con la finalidad de conocer su opinión a través de este formulario. Los datos recabados por este formulario no se cederán a terceros salvo por obligación legal. Le recordamos que usted tiene derecho al acceso, rectificación, limitación de tratamiento, supresión, portabilidad y oposición al tratamiento de sus datos. Puede dirigirse a nosotros para cualquier aclaración adicional.


SG SST Consultas

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CONSULTA SGSST: Mejora continua

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CONSULTA SGSST: Seguimiento, medición y evaluación

Para el seguimiento, medición y control de los procesos desde la organización se ha impulsado la utilización de INDICADORES. Para cada proceso...

CONSULTA SGSST: Programas de auditoría

Periódicamente, el Responsable de SGSST  presenta a Dirección, para su aprobación, el Plan de Auditorías Internas, como se establece en el...

CONSULTA SGSST: Determinación de controles aplicables para contratación externa

La organización identifica su relación de PROVEEDORES EXTERNOS, cuyos servicios o productos afectan o pueden afectar a los requisitos establecidos...

CONSULTA SGSST: Objetivos y su planificación

La organización ha establecido y publicado en la intranet MSG.com, Identificación y registro de OBJETIVOS como información documentada mínima del...

CONSULTA SGSST: Requisitos legales y otros requisitos

La organización ha establecido y publicado en la intranet MSG.com, Identificación del marco Legal y reglamentario. Gestión de aplicabilidad de...

CONSULTA SGSST: Asignación roles, responsabilidades y autoridades

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CONSULTA SGSST: Establecimiento de la política de la SST

Nuestra política de gestión integral de calidad, ambiental y seguridad laboral establece: El COMPROMISO de proporcionar y mantener los máximos...

CONSULTA SGSST: Necesidades y expectativas de P.I.

La organización ha establecido y publicado en la intranet MSG.com, Identificación de las PARTES DE INTERÉS. Revisión de las NECESIDADES y...

SGSST Participación

Boletin SGSST Nº1

Buenos días estimadas, Ver Boletín No. 2, sobre ‘’El Rol del Liderazgo en Seguridad y Salud en el Trabajo’’.

Programa de formación de trabajos en altura

Habilitado el nuevo programa de formación de SST para trabajos en altura  

PARTICIPACION SGSST: Investigación de los incidentes y no conformidades

La organización registra e investiga los incidentes. Disposisción de la información relativa de los incidentes laborales a través de los informes de...

PARTICIPACION SGSST: Medidas de control y su implementación

Descripción de las actividades   Teniendo en cuenta los peligros identificados, la política y los objetivos de la organización, así como los...

PARTICIPACION SGSST: Información se necesita comunicar

La organización establece, implementa y mantienen los procesos necesarios para las comunicaciones internas y externas pertinentes al sistema de...

PARTICIPACION SGSST: Requisitos de competencia y necesidades de formación

La organización: determina la competencia necesaria de los trabajadores que afecta o puede afectar a su desempeño de la SST; asegura que los...

PARTICIPACION SGSST: Determinación acciones para eliminar peligros y reducir riesgos

La organización planifica: a) las acciones para: abordar estos riesgos y oportunidades; abordar los requisitos legales y otros requisitos;...

PARTICIPACION SGSST: Identificación de peligros y evaluación de riesgos y oportunidades

La organización establece, implementa y mantiene procesos de identificación continua y proactiva de los peligros. Los procesos tienen en cuenta,...

PARTICIPACION SGSST: Mecanismo para su consulta y participación

Campaña concienciación: Modelo de participación y consulta en el SG SST ISO 45001 La organización, en primer lugar, establece, implementa y mantiene...

Campañas de Comunicación

La organización asegura que las personas que realizan el trabajo bajo el control de la organización toman conciencia, entre otros, de:
  • la política de gestión;
  • los objetivos estratégicos pertinentes;
  • su contribución a la eficacia del sistema de gestión, incluidos los beneficios de una mejora del desempeño;
  • las implicaciones del incumplimiento de los requisitos del sistema de gestión.

Gestión Calidad

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